Albert de Jong is sinds 1998 algemeen directeur van A. de Jong Groep te Schiedam. Hij is een zeer veelzijdig man. Na zijn studie bedrijfskunde aan de Erasmus Universiteit publiceerde hij vele artikelen over de branche en vervulde hij een groot aantal maatschappelijke functies. Zo is hij momenteel lid van het hoofdbestuur van het FME-CWM te Zoetermeer. In 2010 won zijn bedrijf de Rotterdamse Ondernemersprijs. Albert de Jong is een echte entrepreneur en een bevlogen spreker. Hij zal ingaan op de actualiteiten in de Nederlandse industrie zowel nationaal als internationaal. Hoe realiseer je de financiering van projecten? Hoe ga je om met vergrijzing? Hoe bevorder je nieuwe instroom van vakmensen?

Jos van Erp gaat in op hoe je er voor zorgt dat voortdurend leren en verbeteren op het werk een plezierige vanzelfsprekendheid wordt. Doel moet zijn het  zelfsturend leren op de werkplek. Hij gaat ook in op het vinden en binden van goede medewerkers en strategisch leeftijdsgericht personeelsbeleid. Zijn stelling: een bedrijf moet een mix zijn van jong en oud. Bij een open communicatie kunnen verschillende generaties veel van elkaar leren.